鄂人社發(fā)[2014]37號關(guān)于實施湖北省大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計劃的通知）各市、州、縣人力資源和社會保障局、財政局：
為貫徹落實《湖北省人民政府辦公廳關(guān)于進一步做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》(鄂政辦發(fā)[2014]33號)文件精神，進一步加大高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策扶持力度，促進更多高校畢業(yè)生在我省就業(yè)創(chuàng)業(yè)，根據(jù)就業(yè)專項資金管理有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就做好大學(xué)生一次性創(chuàng)業(yè)補貼和高校畢業(yè)生靈活就業(yè)社會保險補貼發(fā)放工作通知如下。
一、申請條件
(一)大學(xué)生一次性創(chuàng)業(yè)補貼
對高校畢業(yè)生(含非本地戶籍)自畢業(yè)學(xué)年起3年內(nèi)在我省初次創(chuàng)辦小型微型企業(yè)或從事個體經(jīng)營，領(lǐng)取工商營業(yè)執(zhí)照正常經(jīng)營6個月以上、帶動就業(yè)3人以上的，可給予5000元的一次性創(chuàng)業(yè)補貼。一次性創(chuàng)業(yè)補貼在創(chuàng)業(yè)地申請，從就業(yè)專項資金列支。
其中，“畢業(yè)學(xué)年”是指自大學(xué)生畢業(yè)前一年7月1日至畢業(yè)當(dāng)年的6月30日。“小型微型企業(yè)”的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)按照工業(yè)和信息化部、國家統(tǒng)計局、國家發(fā)展和改革委員會、財政部《關(guān)于印發(fā)中小企業(yè)劃型標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的通知》(工信部聯(lián)企業(yè)[2011]300號)規(guī)定執(zhí)行，含合伙經(jīng)營。創(chuàng)業(yè)地是指工商注冊所在地。
(二)高校畢業(yè)生靈活就業(yè)社會保險補貼
對畢業(yè)年度內(nèi)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生實現(xiàn)靈活就業(yè)后，在公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)辦理就業(yè)失業(yè)登記并按規(guī)定繳納社會保險費的，按不超過實際繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費率計算的繳費額的60%給予社會保險補貼，補貼期限最長不超過2年，對符合就業(yè)困難人員認(rèn)定條件的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生，補貼期限可延長至3年，所需資金從就業(yè)專項資金中列支。
當(dāng)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生靈活就業(yè)地與戶籍地不一致時，應(yīng)由就業(yè)地縣級以上公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)進行靈活就業(yè)認(rèn)定并辦理就業(yè)登記手續(xù)，由戶籍所在地縣級以上公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)落實社會保險補貼。
二、申請材料
(一)大學(xué)生一次性創(chuàng)業(yè)補貼
1、湖北省大學(xué)生一次性創(chuàng)業(yè)補貼申請表(附件1)；
2、高校畢業(yè)生應(yīng)持普通高等學(xué)校畢業(yè)證書原件及復(fù)印件，畢業(yè)學(xué)年在校大學(xué)生應(yīng)持《高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)證》；
3、企業(yè)法人(個體工商戶經(jīng)營者)身份證原件及復(fù)印件；
4、工商營業(yè)執(zhí)照副本原件及復(fù)印件；
5、本人及帶動就業(yè)人員的《就業(yè)失業(yè)登記證》。
(二)高校畢業(yè)生靈活就業(yè)社會保險補貼
1、普通高等學(xué)校畢業(yè)證書原件及復(fù)印件；
2、申請人身份證原件及復(fù)印件；
3、申請人社會保險繳費憑證及復(fù)印件；
4、居民戶口簿原件及復(fù)印件；
5、社區(qū)出具的靈活就業(yè)證明材料
6、《就業(yè)失業(yè)登記證》原件。
三、申領(lǐng)程序
(一)申請受理。符合申請條件的大學(xué)生，應(yīng)持申請材料，向創(chuàng)業(yè)地(靈活就業(yè)地)社區(qū)人力資源社會保障服務(wù)窗口提出申請。社區(qū)應(yīng)對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)情況(靈活就業(yè)情況)和申請材料的真實性、完整性進行認(rèn)真審查；對符合規(guī)定條件、申請材料齊全的，應(yīng)簽署初審意見(靈活就業(yè)應(yīng)出具證明材料)，并在7個工作日內(nèi)將申請材料上報當(dāng)?shù)乜h以上人力資源社會保障部門。
(二)審核公示。季度終了后，縣以上人力資源社會保障部門要在7個工作日內(nèi)完成申請材料的審核工作，審核中要采取實地核查等手段，確保申請資料真實完整。對審核通過的，應(yīng)在人力資源社會保障部門網(wǎng)站上公示擬補助人員名單和金額等，公示期最短為1周；公示后無異議的，應(yīng)在及時出具審核意見報送同級財政部門。
(三)抽查撥付。財政部門在收到人力資源社會保障部門的審核材料、審核意見和撥款申請后，要在10個工作日內(nèi)進行抽查，并將抽查情況反饋人力資源社會保障部門。財政部門要根據(jù)抽查情況及時將補貼資金撥付至創(chuàng)業(yè)申請人銀行賬戶，并將撥款情況抄送人力資源社會保障部門。人力資源社會保障部門應(yīng)根據(jù)財政部門反饋意見，在申請人就業(yè)失業(yè)登記證上登記享受政策情況，并交還申請人。
四、工作要求
各地人力資源社會保障、財政部門要高度重視大學(xué)生一次性創(chuàng)業(yè)補貼和高校畢業(yè)生靈活就業(yè)社會保險補貼政策的落實工作，加強政策宣傳，創(chuàng)新工作理念，主動上門服務(wù)。部門之間要形成聯(lián)動機制，加強溝通聯(lián)系，密切協(xié)調(diào)配合；人力資源和社會保障部門要加強人員培訓(xùn)，完善工作程序，嚴(yán)格申報審核；財政部門要加大資金支持，細(xì)化資金預(yù)算，及時撥付資金。各級人力資源社會保障、財政部門要嚴(yán)格按照規(guī)定，加強資金管理，不得擅自擴大支出范圍和提高支出標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁截留、擠占、挪用、騙取就業(yè)專項資金，確保資金的有效性和安全性。各地要通過落實一次性創(chuàng)業(yè)補貼和靈活就業(yè)社保補貼，促進更多高校畢業(yè)生在我省就業(yè)創(chuàng)業(yè)，服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展大局。
附件：湖北省大學(xué)生一次性創(chuàng)業(yè)補貼申請表下載:doc文件
